photo Chargé / Chargée des relations extérieures

Chargé / Chargée des relations extérieures

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client, leader de la collecte et du traitement des déchets : Un Chargé d'Affaires Gestion des Déchets H/F en CDI. Rattaché(e) au Responsable du Bureau d'Études Propreté Urbaine, vous serez en charge de l'élaboration des réponses aux appels d'offres publics pour les activités de collecte des déchets et gestion des déchetteries. À ce titre, vos principales missions seront : Analyse des cahiers des charges : - Étude des aspects techniques, financiers et contractuels des appels d'offres. Pilotage et coordination des projets de réponse : - Organisation et suivi du planning projet ; - Gestion des revues d'avancement et élaboration des plans d'action ; - Participation aux études terrain pour affiner les propositions. Conception et chiffrage des offres : - Définition des choix techniques et organisationnels en collaboration avec les services supports et opérationnels ; - Élaboration du chiffrage financier en lien avec la Direction Propreté et la Direction Commerciale ; - Rédaction et mise[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Clermont-l'Hérault, 34, Hérault, Occitanie

Nous recherchons 2 AES en contrat d'alternance au sein de La Maison d'Accueil Spécialisée, de l'Espace Camille Claudel de l'APSH34. Volet « Accompagnement » : - Accompagner la personne accueillie dans sa vie quotidienne dans un souci de bien-être physique et psychologique en veillant à leur confort physique et moral. - Assurer la surveillance des personnes accueillies. - Procéder au contrôle des entrées et sorties des résidents et personnes extérieures. - Assurer une écoute bienveillante et compréhensive auprès des résidents. - Participer à la mise en œuvre du projet personnalisé dans le cadre du projet d'établissement. - Repérer et évaluer les besoins et les capacités de la personne dans les actes de la vie quotidienne. - Animer au travers d'activités collectives, des actions de soutien à la quotidienneté. - Accompagner la personne accueillie au travers d'activités. - Participer à l'inscription de la personne dans son environnement. - Mettre en œuvre des aides adaptées en rapport aux besoins de la personne (utiliser les activités quotidiennes comme support à la relation). - Détecter les signes révélateurs d'un problème de santé ou de mal-être et prendre les dispositions[...]

photo Animateur(trice) séjour vacances pour personnes handicapées

Animateur(trice) séjour vacances pour personnes handicapées

Emploi

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Le poste Dans un contexte d'accroissement de son activité, le secteur Vacances adaptées de la région Occitanie recherche deux référents qualité Séjours de vacances adaptées pour adultes en situation de handicap. Une expérience significative en tant qu'animateur ou responsable de séjour adapté accueillant des adultes en situation de handicap est nécessaire pour réussir sur ce poste. Le poste est basé à Montpellier. La délégation UFCV Occitanie est située au 85 rue Lunaret, 34090. Déplacements quasi-permanents sur nos différents lieux de séjours (côte méditerranéenne, Pyrénées, côte atlantique sud) et à Narbonne les weekends entre le 12/07 et le 17/08 (le Samedi en juillet, le dimanche en août) pour superviser une plateforme de départ. Repos pris en semaine. Le ou la référent qualité sera présent pendant la phase de préparation des séjours pour renforcer l'accompagnement pédagogique des équipes (responsables de séjours), puis pendant leur déroulé afin d'en assurer le contrôle et le repérage des dysfonctionnements sur le terrain. Vous travaillerez sous la responsabilité du cadre de service en lien avec l'équipe de coordination. Par des déplacements récurrents sur les différents[...]

photo Agent / Agente d'entretien et de maintenance des bâtiments

Agent / Agente d'entretien et de maintenance des bâtiments

Emploi Social - Services à la personne

Clapiers, 34, Hérault, Occitanie

Sous l'autorité de la Directrice, le chef d'entretien assure la responsabilité générale de l'entretien de l'établissement (terrain, bâtiments, matériel et mobilier) et ayant pour ce faire, un agent sous sa responsabilité avec pour objectif le maintien de la sécurité et du confort pour l'ensemble des personnes résidant et travaillant au Hameau des horizons. Elaboration du plan de maintenance : - Définir et proposer les orientations techniques du plan de maintenance - Superviser les contrôles règlementaires et la levée des réserves des contrôles règlementaires - Mettre en oeuvre une démarche d'amélioration des processus de maintenance Coordination d'activités de maintenance : - Programmer et contrôler les interventions de maintenance réalisées par lui-même, par d'autres personnes ou sous traitées dans le respect des procédures - Solliciter des devis et les analyser - Assurer le suivi et le contrôle des prestataires et des entreprises extérieures - Participer aux travaux relevant des ouvriers d'entretien - Effectuer les travaux de maintenance ou d'agencement relevant de sa compétence : plâtrerie, peinture, plomberie, maçonnerie etc.

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

-, 34, Hérault, Occitanie

Volet « Accompagnement » : * Accompagner la personne accueillie dans sa vie quotidienne dans un souci de bien-être physique et psychologique en veillant à leur confort physique et moral. * Assurer la surveillance des personnes accueillies. * Procéder au contrôle des entrées et sorties des résidents et personnes extérieures. * Assurer une écoute bienveillante et compréhensive auprès des résidents. * Gérer l'urgence en adéquation au protocole en vigueur tout en faisant respecter les règles de la vie collective. * Participer à la mise en œuvre du projet personnalisé dans le cadre du projet d'établissement. * Repérer et évaluer les besoins et les capacités de la personne dans les actes de la vie quotidienne. * Détecter des signes révélateurs d'un problème de santé ou de mal-être et prendre les dispositions adaptées. * Animer au travers d'activités collectives des actions de soutien à la quotidienneté. * Participer à l'inscription de la personne dans son environnement. * Animer la vie collective du foyer. * Relayer les informations auprès de l'équipe médicale et paramédicale Volet « Soins » : * Veiller à la prise effective de traitements médicamenteux préparés[...]

Ressources supplémentaires